Notiziario di Giurisprudenza del Lavoro n. 1/2007


Editore
Bancaria Editrice
Anno
2007
Pagine
140
Disponibilità
Disponibile
Prezzo Copertina € 15,00
IVA assolta dall'editore

APPALTI DI OPERE E DI SERVIZI
Divieti ex art. 1 l. 23 ottobre 1960, n. 1369 - L. 24 giugno 1997, n. 196 sul lavoro interinale e d.lgs. 10 settembre 2003, n. 276 - Effetti - Abrogazioni - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 12 ottobre 2006, n. 21818)
CATEGORIE E QUALIFICHE DEI LAVORATORI
Art. 2103 c.c. - Assegnazione a mansioni superiori - Promozione automatica - Art. 47, comma quinto, l. 29 dicembre 1990, n. 428 - Obbligo convenzionale di ricoprire i posti vacanti mediante procedure selettive interne - Efficacia ostativa - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 10 gennaio 2007, n. 251)

Art. 2103 c.c. - Lavoratore assente con diritto alla conservazione del posto - Nozione - Sostituzione - Criteri - Limiti - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 28 settembre 2006, n. 21021)

Art. 2103 c.c. - Quadri - Art. 6 l. 13 maggio 1985, n. 190 - Facoltà della contrattazione collettiva di stabilire un termine superiore a tre mesi - Promozione automatica alle categorie dei quadri o alle qualifiche nell'ambito di tali categorie - Criteri - Effetti - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 4 ottobre 2006, n. 21338)

Mansioni vicarie - Diritto alla promozione automatica - Esclusione - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 28 settembre 2006, n. 21021)
COLLOCAMENTO
Sanzioni amministrative di carattere formale - Abrogazione - Art. 116, comma 12, l. 23 dicembre 2000, n. 388 - Abrogazione - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 12 aprile 2006, n. 8530)
COLLOCAMENTO OBBLIGATORIO
L. 12 marzo 1999, n. 68 - Richiesta di avviamento al lavoro tramite invio di prospetto informativo - Indicazione delle mansioni disponibili - Necessità - Avviamento da parte dell'Ufficio di invalido con professionalità diversa - Obbligo di assunzione - Insussistenza - Risarcimento del danno - Inammissibilità (Trib. Roma, terza sez. lav., 23 novembre 2006)
CONTRATTO COLLETTIVO

Contratto collettivo di diritto comune - Durata - Accordo aziendale a tempo indeterminato - Disdetta unilaterale del datore di lavoro - Ammissibilità (Cass. civ., sez. lav., 9 dicembre 2006, n. 27107)

Successione di contratti collettivi - Criteri - Poteri del datore di lavoro - Nuova norma collettiva - Aumenti retributivi - Assorbimento - Comportamento del datore di lavoro rispetto a precedenti contratti collettivi - Effetti - Prassi aziendale - Inconfigurabilità (Cass. civ., sez. lav., 24 luglio 2006, n. 16862)

CONTRATTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO
Art. 2 l. 18 aprile 1962, n. 230 nel testo antecedente alle modifiche introdotte dalla legge n. 196 del 1997 - Rapporto di lavoro a termine proseguito oltre la scadenza - Conversione in contratto di lavoro a tempo indeterminato - Successiva estromissione del lavoratore dal posto di lavoro - Licenziamento - Configurabilità - Inefficacia del licenziamento per mancanza del requisito della forma scritta nella comunicazione - Art. 18 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Applicabilità (Cass. civ., sez. lav., 14 novembre 2006, n. 24273)
CONTROVERSIE DI LAVORO
Appello - Sentenza di condanna - Svalutazione monetaria ed interessi - Attribuibilità d'ufficio - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 19 luglio 2006, n. 16531)

Art. 414 c.p.c. - Ricorso introduttivo del giudizio di primo grado - Omessa determinazione dell'oggetto della domanda o mancata esposizione degli elementi di fatto e delle ragioni di diritto su cui essa si fonda - Nullità - Valutazione del giudice di merito - Censurabilità in sede di legittimità - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 16 gennaio 2007, n. 820)

Contratto collettivo nazionale per la disciplina del rapporto di lavoro privato - Questione su efficacia, validità o interpretazione di clausole ex art. 420 bis c.p.c. - Ammissibilità nei processi in corso - Sussiste - Esperibilità anche in fase di appello - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 19 febbraio 2007, n. 3773)

Contratto collettivo nazionale per la disciplina del rapporto di lavoro privato - Questione su efficacia, validità o interpretazione di clausole ex art. 420 bis c.p.c. - Obbligo del giudice del merito di definire la questione con sentenza non definitiva solo in presenza di un reale dubbio interpretativo - Sussiste (Cass. civ., sez. lav., 19 febbraio 2007, n. 3773)

Procedimento di primo grado - Costituzione e difesa delle parti - Convenuto - Memoria difensiva - Fatti costitutivi del diritto fatto valere in giudizio - Onere di contestazione specifica da parte del convenuto - Effetti (Trib. Ivrea, 13 dicembre 2006)

Procedimento di primo grado - Costituzione  e difesa delle parti - Onere di entrambe le parti di collaborare a circoscrivere la materia controversa - Sussiste - Principio di non contestazione - Applicabilità anche all'attore, ove oneri di allegazione gravino sul convenuto - Sussiste (Trib. Ivrea, 13 dicembre 2006)

Prova civile - Giuramento suppletorio - Poteri del giudice - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 8 settembre 2006, n. 19270) Ricorso per cassazione - Art. 360, n. 5, c.p.c. - Controllo di logicità del giudizio di fatto operato dal giudice di merito - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 23 ottobre 2006, n. 22708)

Ricorso per cassazione - Poteri della Corte di Cassazione - Contenuto - Limiti - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 19 luglio 2006, n. 16531)

CREDITI DI LAVORO
Nozione - Prescrizione quinquennale - Effetti - Maggiorazioni dovute per coincidenza delle festività del venticinque aprile e del primo maggio con la domenica - Natura retributiva - Sussiste - Applicabilità - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 20 novembre 2006, n. 24593)
INFORMATICA E RAPPORTO DI LAVORO
Posta elettronica - Attribuzione dell'indirizzo di posta elettronica - Segretezza dei messaggi - Limiti - Effetti (Trib. Torino, sez. Chivasso, 15 settembre 2006)
LAVORO SUBORDINATO
Aziende di credito - Fiducia - Criteri (Corte App. Abruzzi, L'Aquila, 14 dicembre 2006)

Gruppo di società - Società collegate - Rapporto di lavoro originario - Distacco del lavoratore - Distinto rapporto di lavoro con una società all'estero - Sospensione pattizia del primo rapporto - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 5 settembre 2006, n. 19036)

LICENZIAMENTO
Licenziamento collettivo - Cessazione di attività - Comunicazioni di cui all'art. 4, commi 2 e 9, l. n. 223 del 1991 - Riferimento alla condizione «attuale» in cui versa il datore di lavoro - Necessità (Cass. civ., sez. lav., 12 dicembre 2006, n. 26462; Cass. civ., sez. lav., 13 luglio 2006, n. 15943)

Licenziamento disciplinare - Art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Preventiva pubblicità del codice disciplinare - Necessità - Criteri Limiti (Cass. civ., sez. lav., 23 ottobre 2006, n. 22708)

Licenziamento disciplinare - Art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Affissione del codice disciplinare - Impresa articolata in più unità produttive - Affissione in ciascuna sede, stabilimento e reparto autonomo - Necessità (Cass. civ., sez. lav., 10 gennaio 2007, n. 247)

Licenziamento disciplinare - Contestazione dell'addebito - Specificità - Criteri - Accertamento del giudice di merito - Incensurabilità in sede di legittimità (Cass. civ., sez. lav., 23 ottobre 2006, n. 22708)

Licenziamento disciplinare - Contestazione dell'addebito - Principio dell'immediatezza - Relatività (Cass. civ., sez. lav., 23 ottobre 2006, n. 22708)

Licenziamento disciplinare - Dirigenti - Art. 7, commi 2 e 3, l. 20 maggio 1970, n. 300 Applicabilità indipendentemente dalla collocazione nell'azienda - Effetti - Indennità di preavviso e supplementare - Spettanza (Cass. civ., Sez. Un., 30 marzo 2007, n. 7880)

Licenziamento disciplinare - Giusta causa Incidenza dell'addebito sulla permanenza della fiducia - Criteri di valutazione (Cass. civ., sez. lav., 7 luglio 2006, n. 15491)

Licenziamento disciplinare - Proporzionalità della sanzione rispetto all'illecito - Valutazione del giudice di merito alla luce del «disvalore ambientale» della condotta - Liceità (Cass. civ., sez. lav., 23 ottobre 2006, n. 22708)

Licenziamento disciplinare - Successione di comportamenti incidenti nel loro complesso sul rapporto fiduciario - Valutazione complessiva degli episodi ai fini della immediatezza della contestazione - Liceità (Cass. civ., sez. lav., 23 ottobre 2006, n. 22708)

Licenziamento individuale - Giusta causa Presupposti - Valutazione - Apprezzamento di fatto - Configurabilità - Censurabilità in cassazione - Limiti - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 8 settembre 2006, n. 19270)

Licenziamento individuale - Illegittimità - Impugnazione - Termine - Decadenza - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 12 ottobre 2006, n. 21833; Cass. civ., sez. lav., 21 agosto 2006, n. 18216)

Licenziamento individuale - Previsione della contrattazione collettiva di un comportamento integrante giusta causa di licenziamento - Vincolatività per il giudice - Non sussiste (Cass. civ., sez. lav., 10 agosto 2006, n. 18144)

MALATTIA DEL LAVORATORE
Assenze dovute a infortuni sul lavoro e malattie professionali - Diversa qualificazione dell'infermità da parte del giudice - Criteri - Limiti - Imputabilità delle assenze a responsabilità del datore di lavoro - Art. 2110 c.c. - Computabilità delle assenze nel periodo di comporto - Esclusione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 30 agosto 2006, n. 18711)
POTERI DEL DATORE DI LAVORO
Art. 4 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Controllo a distanza - Criteri - Limiti (Cass., terza sezione penale, 27 febbraio 2007, n. 8042; Corte App. Abruzzi, L'Aquila, 14 dicembre 2006)
SICUREZZA SOCIALE
Infortuni sul lavoro - Art. 13, comma 6, secondo e terzo periodo, d.lgs. 23 febbraio 2000, n. 38 - Questione di legittimità costituzionale in relazione agli artt. 3, comma 2, 38, comma 2, 76 Cost. - Infondatezza (Corte Cost., 19 dicembre 2006, n. 426)

Infortuni sul lavoro e malattie professionali - Azione di regresso - Contestazione da parte del datore di lavoro del fondamento dell'azione - Inammissibilità - Responsabilità del datore di lavoro nei confronti dell'Inail nei limiti della responsabilità civile per il danno civilistico subito dal lavoratore - Rilevanza - Valutazione del giudice del merito - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 9 agosto 2006, n. 17960)

TRASFERIMENTO D'AZIENDA
Art. 2112 c.c. - Esternalizzazione - Trasferimento di ramo d'azienda - Appalto di opere o servizi - Differenze (Cass. civ., sez. lav., 2 ottobre 2006, n. 21287)

Art. 47, comma quinto, l. 29 dicembre 1990, n. 428 - Applicabilità nei confronti dei dirigenti - Esclusione - Operatività dell'art. 2112 c.c. - Sussiste - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 11 gennaio 2007, n. 398)

Nozione - Rapporto diretto tra imprenditore uscente e quello subentrante nella gestione - Irrilevanza - Intermediazione di un terzo - Effetti - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 7 dicembre 2006, n. 26215)

TUTELA DELL'INTEGRITÀ FISICA E DELLA PERSONALITÀ MORALE DEL LAVORATORE
Art. 2087 c.c. - Danni subiti dal dipendente - Omessa adozione di idonee misure protettive - Risarcimento del danno non patrimoniale - Danno morale - Responsabilità del datore di lavoro - Sussiste - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 10 gennaio 2007, n. 238)

Illecito lesivo della integrità psico-fisica - Riduzione della capacità lavorativa specifica del danneggiato - Accertamento - Risarcimento del danno - Distinzione delle voci di danno - Autonomia delle singole voci di danno (Cass. civ., sez. lav., 10 gennaio 2007, n. 238)

Risarcimento del danno per perdita di chance - Qualificazione giuridica - Entità patrimoniale a sé stante - Autonoma valutazione da parte del giudice - Onere della prova - Criteri - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 10 gennaio 2007, n. 238)

Violazione dell'art. 2087 c.c. - Responsabilità contrattuale del datore di lavoro - Ripartizione dell'onere della prova - Criteri - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 10 gennaio 2007, n. 238)

Violazione dell'art. 2087 c.c. - Responsabilità del datore di lavoro - Risarcimento del danno morale - Compatibilità - Accertamento della colpa in base a presunzione di legge - Ammissibilità - Prova dell'elemento soggettivo in mancanza di presunzioni - Necessità - Sussistenza della colpa a carico del datore in caso di mancata prova liberatoria ex art. 1218 c.c. (Cass. civ., sez. lav., 10 gennaio 2007, n. 238)