Notiziario di Giurisprudenza del Lavoro n. 5/1997


Editore
Assicredito
Anno
1997
Pagine
114
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Prezzo Copertina € 15,00
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Accertamenti unitari - Art. 5, ultimo comma, l. 11 novembre 1983, n. 638 - Assenza del lavoratore alla visita di controllo - Lavoratore presente in casa che non abbia usato la diligenza per essere di fatto reperibile - Configurabilità - Effetti - Successiva visita ambulatoriale - Efficacia sanante - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 14 maggio 1997, n. 4216)
Categorie e qualifiche dei lavoratori - Art. 2103 c.c. - Dequalificazione per assegnazione a mansioni inferiori - Accertamento - Criteri (Cass. civ., Sez. lav., 18 agosto 1997, n. 7641)
Categorie e qualifiche dei lavoratori - Art. 2103 c.c. - Jus variandi - Limiti - Equivalenza tra le precedenti e le nuove mansioni - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 3 novembre 1997, n. 10775)
Collocamento ordinario - «Monopolio pubblico» del collocamento ordinario in Italia - Violazione degli artt. 86 e 90, n. 1, del Trattato istitutivo della Comunità europea - Condizioni (Corte di giustizia C.e., 11 dicembre 1997, causa C-55/96)
Condotta antisindacale - Art. 28 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Legittimazione ad agire - Organismo locale delle associazioni sindacali nazionali dei lavoratori - Nozione - Criteri (Pret. Cosenza, 20 dicembre 1997)
Condotta antisindacale - Contributi sindacali - Art. 26 l. 20 maggio 1970, n. 300, nel testo risultante dal d.p.r. n. 313 del 28 luglio 1995 - Omessa trattenuta da parte del datore di lavoro - Configurabilità - Criteri (Pret. Cosenza, 20 dicembre 1997; Pret. Padova, 27 marzo 1997)
Contratto collettivo - Contratto collettivo di diritto comune - Art. 2070. 1° comma, c.c. - Applicabilità - Esclusione - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 25 ottobre 1997, n. 10523)
Contratto di formazione e lavoro - Stipulazione nel corso di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato - Mancanza di finalità formative - Nullità - Clausola di durata minima garantita - Configurabilità - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 4 luglio 1997, n. 6016)
Contratto di formazione e lavoro - Natura - Cessazione dell'azienda successivamente dichiarata fallita - Licenziamento - Indennità di disoccupazione ex art. 8 l. 5 novembre 1968, n. 1115 - Criteri - Conversione del contratto di formazione e lavoro in contratto a tempo indeterminato - Ammissibilità - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 13 settembre 1997, n. 9120)
Contratto di lavoro a tempo determinato - Richiamo alle condizioni dei contratti collettivi nazionali - Art. 2, 1° comma, l. 26 novembre 1979, n. 598 - «Ratio legis» - Art. 36 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Analogie - Lavoratori stagionali del settore turistico (Cass. civ., sez. lav., 13 agosto 1997, n. 7566)
Controversie di lavoro - Appello - Determinazione dell'oggetto della domanda - Omessa deduzione del contenuto delle mansioni negli atti introduttivi del giudizio - Poteri discrezionali del giudice - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 18 agosto 1997, n. 7641)
Controversie di lavoro - Controversie per infortuni sul lavoro - Ordinanza-ingiunzione in materia di previdenza e assistenza obbligatoria - Poteri istruttori del giudice - Criteri - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 18 ottobre 1997, n. 10197)
Controversie di lavoro - Regolamento di competenza - Competenza per materia - Contenuto della domanda introduttiva - Rilevanza esclusiva - Insussistenza - Eccezioni e deduzioni del convenuto - Rilevanza concorrente - Sussiste (Cass. civ., sez. lav., 10 settembre 1997, n. 8843)
Controversie di lavoro - Tentativo preventivo di conciliazione ex art. 5 l. 11 maggio 1990, n. 108 - Competenza per territorio - Art. 413, 3° comma, c.p.c. - Cessazione della dipendenza aziendale - Effetti - Termine semestrale di permanenza della competenza territoriale del giudice nella cui circoscrizione si trova l'azienda o la dipendenza cessata - Sospensione - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 13 settembre 1997, n. 9138)
Lavoro subordinato - Socio di società di capitali - Configurabilità - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 10 settembre 1997, n. 8857)
Licenziamento - Aziende di credito - Fiducia - Violazione - Accertamento sulla ricorrenza dell'elemento psicologico della condotta - Necessità - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 27 ottobre 1997, n. 10568)
Licenziamento - Giusta causa - Comportamento occulto dal quale risulti un profitto patrimoniale per il lavoratore - Violazione del diritto alla riservatezza di altro lavoratore - Configurabilità (Cass. civ., sez. lav., 17 novembre 1997, n. 11403)
Licenziamento - Giusta causa - Fatto addebitato al lavoratore integrante anche illecito penale - Circostanza idonea di per sé a legittimare il licenziamento - Esclusione - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 13 maggio 1997, n. 4175)
Licenziamento - Giustificato motivo oggettivo - Onere del datore di provare l'impossibilità di utilizzare il lavoratore in mansioni equivalenti - Non sussiste - Criteri - Limiti - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 9 luglio 1997, n. 6253)
Licenziamento - Illegittimità - Art. 1 l. 11 maggio 1990, n. 108 - Indennità sostitutiva della reintegrazione - Carattere innovativo - Applicabilità ai licenziamenti adottati anteriormente - Esclusione (Cass. civ., sez. lav. 10 novembre 1997, n. 11105)
Licenziamento - Impossibilità sopravvenuta della prestazione lavorativa - Artt. 1464 c.c. e 1 l. 15 luglio 1966, n. 604 - Interesse del datore di lavoro alle future prestazioni - Mancanza - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 28 ottobre 1997, n. 10616)
Licenziamento - inadempimento del lavoratore - Predeterminazione da parte della contrattazione collettiva di specifiche infrazioni sanzionabili con il licenziamento - Valutazione del giudice circa la proporzionalità tra sanzione e infrazione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 7 novembre 1997, n. 10959)
Licenziamento - Licenziamento disciplinare - Art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Contestazione degli addebiti - Accertamento di un fatto meno grave rispetto a quello contestato - Necessità di diversa contestazione - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 13 maggio 1997, n. 4175)
Licenziamento - Licenziamento disciplinare - Art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Contestazione degli addebiti - Erronea indicazione delle disposizioni violate - Irrilevanza - Diversa qualificazione giuridica in appello - Ammissibilità (Cass. civ., sez. lav., 13 maggio 1997, n. 4175)
Licenziamento - Licenziamento disciplinare - Art. 7, 1° comma, l. 20 maggio 1970, n. 300 - Mancata affissione del codice disciplinare - Giusta causa - Comportamenti tenuti dal lavoratore nella sua vita privata - Rilevanza - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 22 agosto 1997, n. 7884)
Licenziamento - Licenziamento disciplinare - Contestazione degli addebiti - Immutabilità dei motivi - Contestazione di fatti nuovi - Ammissibilità - Esclusione - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 7 febbraio 1997, n. 1152)
Licenziamento - Licenziamento per superamento del periodo di comporto per malattia - Obbligo del datore di lavoro di provare le assenze per malattia mediante produzione di certificati medici - Non sussiste - Valutazione del giudice delle risultanze istruttorie - Necessità (Cass. civ., sez. lav., 13 settembre 1997, n. 9121)
Malattia del lavoratore - Comporto per sommatoria - Determinazione - Assenze dovute a infortuni sul lavoro e malattie professionali - Computabilità delle assenze nel periodo di comporto - Legittimità (Cass. civ., sez. lav., 15 settembre 1997, n. 9187)
Malattia del lavoratore - Ferie - Sospensione del periodo di comporto - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 14 maggio 1997, n. 4217; Cass. civ., sez. lav., 28 gennaio 1997, n. 873)
Obblighi del lavoratore - Diritto di critica nei confronti del datore di lavoro - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 22 agosto 1997, n. 7884)
Poteri del datore di lavoro - Artt. 2, 3 e 4 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Controlli eseguiti da parte di un'agenzia investigativa su eventuali comportamenti illeciti dei dipendenti - Ammissibilità - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 3 novembre 1997, n. 10761)
Retribuzione - Art. 2103 c.c. - Principio della irriducibilità della retribuzione - Criteri - Limiti - Fattispecie (Cass. civ., sez. lav., 8 settembre 1997, n. 8704)
Retribuzione - Aziende di credito - Esodo incentivato - Incentivi retributivi per il personale direttivo - Art. 5 dell'accordo di rinnovo del 22 giugno 1995 - Legittimità - Violazione del principio di parità di trattamento - Esclusione (Pret. Genova, 17 giugno 1997)
Retribuzione - Determinazione della giusta retribuzione - Importo inferiore ai minimi salariali fissati dalla contrattazione collettiva - Richiamo alle condizioni di mercato relative al luogo di svolgimento della prestazione - Inammissibilità (Cass. civ., sez. lav., 14 maggio 1997, n. 4224)
Sanzioni disciplinari - Art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Contestazione degli addebiti - Termine di cinque giorni a difesa - Determinazione interna del datore di lavoro - Rilevanza ai fini del rispetto del termine - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 27 giugno 1997, n. 5745)
Sanzioni disciplinari - Principio dell'immediatezza - Relatività - Criteri - Sospensione cautelare - Acquiescenza del datore di lavoro - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 5 novembre 1997, n. 10855)
Sicurezza sociale - Inquadramento dei datori di lavoro - Art. 49 l. 9 marzo 1989, n. 88 - Criteri - Effetti - Precedenti inquadramenti - ultrattività - Limiti - Art. 1, comma 234, art. 2, comma 215, l. 23 dicembre 1996; n. 662 e art. 10, comma 4 ter. l. 28 febbraio 1997, n. 30 - Effetti (Corte Cost., ord. 30 ottobre 1997, n. 322; Cass. civ., sez. lav., 10 ottobre 1997, n. 9826)
Tutela dell'integrità fisica e della personalità morale del lavoratore - Art. 4 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Installazione di impianti audiovisivi - Condizioni - Accordo con le r.s.a. - Necessità - Intesa raggiunta con soggetti diversi da quelli indicati dall'art. 4, 2° comma, l. n. 300 del 1970 - Condotta antisindacale - Configurabilità (Cass. civ., sez. lav., 16 settembre 1997, n. 9211)