Notiziario di Giurisprudenza del Lavoro n. 6/2013


 

Editore
Bancaria Editrice
Anno
2013
Disponibilità
Disponibile
Prezzo Copertina € 20,00
IVA assolta dall'editore

 

Indice
Condotta antisindacale
Art. 28 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Aziende di credito - Attività complementari e/o accessorie appaltabili - Individuazione da parte della contrattazione collettiva - Elencazione esemplificativa - Configurabilità - Effetti - Contratto collettivo applicabile dal cessionario - Criteri (Trib. Milano, sez. lav., 19 aprile 2013)

Contratto collettivo
Contratto collettivo di diritto comune - Contratto aziendale - Applicabilità a tutti i lavoratori - Configurabilità - Criteri - Limiti (Corte App. Ancona, sez. lav., 27 maggio 2013)

Contratto di lavoro a tempo determinato
Art. 23 l. 28 febbraio 1987, n. 56 - Ragioni sostitutive - Adibizione del sostituto alle stesse mansioni e/o allo stesso posto del sostituito - Necessità - Limiti - Scorrimento a catena - Ammissibilità - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 19 marzo 2013, n. 6787)

Controversie di lavoro
Art. 336 c.p.c. come modificato dalla l. n. 353 del 1990 - Sentenza di riforma - Effetti espansivi esterni - Produzione - Passaggio in giudicato - Necessità - Esclusione - Effetti - Fattispecie relativa alla riforma in appello della sentenza che abbia accertato l’illegittimità del licenziamento (Cass. civ., sez. lav., 7 gennaio 2013, n. 167)
Azione giudiziale - Rapporto obbligatorio unico - Plurime richieste giudiziali di adempimento - Inammissibilità - Criteri - Principi di correttezza e buona fede - Violazione - Principio del giusto processo - Violazione - Abuso degli strumenti processuali - Configurabilità (Cass. civ., sez. lav., 10 maggio 2013, n. 11256)
Sentenza di patteggiamento ex art. 444 c.p.p. - Efficacia probatoria - Configurabilità - Criteri - Limiti - Fattispecie relativa a fatti dedotti quale motivo di licenziamento (Cass. civ., sez. lav., 27 marzo 2013, n. 7675)

Diritto comunitario
Artt. 45 Tfue e 48 Tfue - Normativa nazionale che non prevede il diritto di trasferire a un’organizzazione internazionale avente sede in un altro Stato membro il capitale che rappresenta i contributi pensionistici versati a un ente nazionale di previdenza sociale - Totalizzazione - Criteri (Corte Giust. Ue, sez. V, 4 luglio 2013, causa C-233/12)
Direttiva 2000/78/Ce del Consiglio del 27 novembre 2000 - Parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro - Adozione di soluzioni ragionevoli applicabili ai disabili - Necessità - Recepimento non completo e corretto da parte della Repubblica italiana - Inadempimento - Configurabilità (Corte Giust. Ue, sez. IV, 4 luglio 2013, causa C-312/11)

Fondo di garanzia per il trattamento di fine rapporto
Credito del lavoratore - Natura retributiva - Configurabilità - Effetti - Cessione del credito - Ammissibilità (Cass. civ., sez. lav., 15 aprile 2013, n. 9068)

Lavoro all’estero
Art. 31 disp. prel. c.c. nel testo anteriore all’entrata in vigore della l. 31 maggio 1995, n. 218 - Ordine pubblico internazionale - Nozione - Riferimento ai principi fondamentali della Costituzione e alle norme convenzionali internazionali di salvaguardia dei diritti individuali - Necessità - Tutela contro ogni licenziamento ingiustificato - Necessità - Fattispecie in tema di licenziamento collettivo (Cass. civ., sez. lav., 22 febbraio 2013, n. 4545)

Licenziamento
Licenziamento collettivo - Art. 4, comma 9, l. 23 luglio 1991, n. 223 - Comunicazione del recesso al lavoratore - Comunicazioni ai competenti uffici del lavoro e alle organizzazioni sindacali - Contestualità - Necessità - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 27 marzo 2013, n. 7671)
Licenziamento collettivo - Art. 4, comma 9, l. 23 luglio 1991, n. 223 - Specificazione delle modalità di applicazione dei criteri di scelta - Comunicazione ai competenti uffici del lavoro e alle organizzazioni sindacali - Omissione - Effetti - Inefficacia dei licenziamenti - Configurabilità - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 27 marzo 2013, n. 7671)
Licenziamento disciplinare - Contestazione dell’addebito - Diritto di difesa del lavoratore - Audizione orale - Diritto del lavoratore - Configurabilità - Criteri - Limiti - Convocazione nell’orario e nel luogo di lavoro - Diritto del lavoratore - Non sussiste (Cass. civ., sez. lav., 8 febbraio 2013, n. 3058 e Cass. civ., sez. lav., 28 gennaio 2013, n. 1842)
Licenziamento disciplinare - Recidiva - Valutazione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 28 gennaio 2013, n. 1842)
Licenziamento individuale - Giusta causa - Aziende di credito - Lesione dell’interesse pubblico alla sana e prudente gestione del credito - Rilevanza - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 28 marzo 2013, n. 7819)
Licenziamento individuale - Giusta causa - Contestazione dell’addebito - Immediatezza - Relatività - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 8 febbraio 2013, n. 3058)
Licenziamento individuale - Giusta causa - Proporzionalità tra fatto addebitato e recesso - Necessità - Valutazione - Criteri - Fiducia - Violazione - Criteri - Fattispecie relativa ad un direttore di un istituto di credito (Cass. civ., sez. lav., 7 maggio 2013, n. 10549)
Licenziamento individuale - Giusta causa - Valutazione - Criteri - Fattispecie relativa ad un lavoratore del settore del credito (Cass. civ., sez. lav., 28 febbraio 2013, n. 5006)
Licenziamento individuale - Giusta causa - Valutazione - Criteri - Identità tra la fattispecie considerata ed altre precedenti - Diversa valutazione da parte del datore di lavoro - Rilevanza - Criteri - Limiti - Fattispecie relativa all’abusivo utilizzo del cellulare aziendale (Cass. civ., sez. lav., 7 maggio 2013, n. 10550)
Licenziamento individuale - Illegittimità - Art. 18 l. 20 maggio 1970, n. 300, come modificato dall’art. 1, comma 42, l. 28 giugno 2012, n. 98 - Giudizi pendenti innanzi alla Corte di Cassazione alla data di entrata in vigore della legge - Applicabilità - Esclusione (Cass. civ., sez. lav., 7 maggio 2013, n. 10550)
Licenziamento individuale - Illegittimità - Ordine di reintegrazione nel posto di lavoro - Effetti - Riforma in appello della sentenza di primo grado - Effetti (Cass. civ., sez. lav., 7 gennaio 2013, n. 167)

Organizzazioni sindacali
Art. 19, comma 1, lett. b), l. 20 maggio 1970, n. 300 - Rappresentanze sindacali aziendali - Costituzione consentita nell’ambito delle associazioni sindacali firmatarie dei contratti collettivi applicati nell’unità produttiva - Questione di legittimità costituzionale per contrasto con gli artt. 2, 3 e 39 Cost. - Fondatezza - Illegittimità costituzionale nella parte in cui non prevede che la rappresentanza sindacale aziendale possa essere costituita anche nell’ambito delle associazioni sindacali che abbiano comunque partecipato alla negoziazione relativa ai contratti applicati nell’unità produttiva quali rappresentanti dei lavoratori in azienda (Corte Cost., 23 luglio 2013, n. 231)

Prescrizione
Contributi previdenziali - Ordinanzaingiunzione relativa a sanzioni amministrative - Verbale ispettivo dell’Ispettorato del lavoro - Efficacia interruttiva - Esclusione - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 28 maggio 2013, n. 13218)

Sanzioni disciplinari
Art. 7 l. 20 maggio 1970, n. 300 - Documentazione su cui si basa la contestazione - Messa a disposizione del lavoratore - Necessità - Criteri - Limiti - Principi di correttezza e buona fede - Applicabilità (Cass. civ., sez. lav., 13 marzo 2013, n. 6337)

Sicurezza sociale
Contributi assicurativi - Irripetibilità delle somme versate dai datori di lavoro, che erogano in proprio il trattamento di malattia, delle contribuzioni versate - Art. 20, comma 1, secondo periodo, d.l. 25 giugno 2008, n. 112, convertito in legge dall’art. 1 l. 6 agosto 2008, n. 133 - Questione di legittimità costituzionale per contrasto con l’art. 3 Cost. - Fondatezza - Art. 20, comma 1, secondo periodo, d.l. n. 112 del 2008, nel testo modificato dall’art. 18, comma 16, lett. b), d.l. 6 luglio 2011, n. 98, convertito in legge dall’art. 1 l. 15 luglio 2011, n. 111 - Illegittimità costituzionale consequenziale (Corte Cost., 6 maggio 2013, n. 82)
Ritenute previdenziali ed assistenziali - Omesso versamento - Sospensione condizionale della pena - Ammissibilità - Criteri - Limiti (Cass. pen., sez. III, 11 aprile 2013, n. 16458)
Ritenute previdenziali ed assistenziali - Tardivo versamento - Attenuante del risarcimento del danno - Configurabilità - Esclusione - Criteri (Cass. pen., sez. III, 7 maggio 2013, n. 19486)

Trasferimento del lavoratore
Illegittimità - Risarcimento del danno esistenziale - Ammissibilità - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 14 maggio 2013, n. 11527)

Tutela dell’integrità fisica e della personalità morale del lavoratore
Art. 2087 c.c. - Datore di lavoro - Adozione di tutte le misure necessarie - Necessità - Criteri - Rischi extralavorativi - Responsabilità - Sussiste - Criteri - Fattispecie relativa ad una rapina in un ufficio postale (Cass. civ., sez. lav., 21 magg io 2013, n. 12413)
Art. 2087 c.c. - Dirigenti - Eccessivo carico di lavoro - Danno biologico - Risarcimento - Criteri - Limiti (Cass. civ., sez. lav., 23 maggio 2013, n. 12725)
Infortunio sul lavoro e malattie professionali - Infortunio sul lavoro - Responsabilità del datore di lavoro - Configurabilità - Criteri - Limiti - Comportamento del lavoratore che presenti i caratteri dell’abnormità, inopinabilità, esorbitanza, atipicità ed eccezionalità - Rilevanza - Criteri (Cass. civ., sez. lav., 16 aprile 2013, n. 9167)

Tutela della riservatezza
Art. 4, comma 1, lett. d), d.lgs. 30 settembre 2006, n. 196 - Dati sensibili - Nozione - Fattispecie inerente alla navigazione in internet (Cass. civ., sez. I, 1° agosto 2013, n. 18443)
Art. 4, comma 1, lett. i), d.lgs. 30 giugno 2006, n. 196 - Interessato del trattamento - Nozione (Cass. civ., sez. I, 1° agosto 2013, n. 18443)
Consenso al trattamento dei dati personali - Necessità - Art. 24 d.lgs. 30 giugno 2003, n. 196 - Casi di esclusione del consenso - Trattamento dei dati personali per far valere o difendere un diritto in sede giudiziaria - Configurabilità - Fattispecie relativa al trattamento di dati riguardanti il vicedirettore di una filiale di un istituto di credito (Cass. civ., sez. I, 11 luglio 2013, n. 17204)
Trattamento dei dati - Principi di proporzionalità, pertinenza e non eccedenza - Necessità - Criteri - Violazione - Effetti - Art. 11 d.lgs. 30 settembre 2006, n. 196 - Inutilizzabilità - Accessi non autorizzati alla rete internet - Contestazione - Modalità - Criteri - Specifica indicazione dei siti visitati - Legittimità - Esclusione (Cass. civ., sez. I, 1° agosto 2013, n. 18443)